而且，作为科长，她可以参加每个月的部门汇报会议，

就能见到秦清秋了。

转眼到了6月底，公司组织了管理干部培训，

科长以上级别的员工都要参加，

但是一年分两回，7月一个班，12月一个班。

林予安担心12月可能在南非，所以就报名参加了7月的培训班。

培训班一方面是为了提升管理层的综合能力，

包括技术、市场、财务各方面的培训，

同时，也促进各部门管理层的沟通、交流，有助于协同办公。

林予安没想到7月的这个月人这么多，坐满了大教室，

直到她看到秦清秋也在，才明白了些什么。

作者有话要说：

快了，快了，离秦总越来越近了

还有3章就有重大突破了

第24章 理想

培训课上，来自财务部门的讲师正口若悬河的讲着枯燥的金融知识，