他们会假借工作之名，在项目上、人际关系中，处处给下属设置障碍。

绝对是顺她者昌，逆她者亡。

韩薇薇之前已见识过多次，只是万万没料到，这些手段，有一天会用到她的身上。

同事们的反应，也和韩薇薇以前一致。

公司中的所有人，哪怕是以前受过韩薇薇恩惠的同事，或者是与她并不熟识、毫无瓜葛的人，都会跑来落井下石，踹她几脚。

闲言碎语不绝于耳，韩薇薇努力让自己屏蔽这一切，投身到紧张的工作之中。

但领头上司也开始刻意刁难，成倍的工作量向她袭来。

公司里的员工有这么多，但分给韩薇薇的项目，就只有她一人来做。

而且都是时间紧、任务重；

不连环加班、通宵，根本搞不定。

这已不是996的问题了，简直直接晋级成007（没有下班时间，一周工作7天）。

韩薇薇想为自己再多争取些资源，可她的顶头上司回回都有各种理由来拒绝她。

这还仅仅是开始，韩薇薇费尽心血做的方案，可以被接连打回来7-8次。

并且奇葩的是，上司不会告诉韩薇薇，方案中他认为需要修改的地方。

他只是让韩薇薇自己看，自己去体会！

可韩薇薇自己能知道的话，第一稿给的时候，就会是更改过的内容。

并且，明明是1周前就上交的报告；