第137章豪门攻略27

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温穆自从被聂真儿转账二百的事情打击过后,就对追求聂真儿这件事有些怵头。

俗话说得好,情场失意,职场得意。

就在当天,温穆成交了两套别墅,之后一周也是连连卖出高层和别墅。温穆的上司徐经理认为温穆是个不可多得的人才,怕他被别的公司挖走,因此写了份夸奖温穆的报告直接递到总经理那。

总经理一看,立刻想到总公司总裁温岐惜才的事情,把报告递给了温岐。

温岐其实没对温穆抱多大期望,温穆的性格不适合做销售,更加不适合做领导者,他心思敏感,温柔多情,只适合做个艺术家,谈情赏月,温岐一直等着温穆放弃。

小儿子温承性格就和温穆完全不一样,有闯劲儿,不知道放弃,喜欢什么就一定要得到,温岐很喜欢温承的性格。他已经考虑很久了,自己身体还行,还能够干二十年,等温承长大把公司交给他,温穆就拿着股份等分钱就行。

温岐来到公司后,第一件事就是查看公司各部门递来的报告。

温岐惜才是出了名的,只要由温岐认定这个人是真的有才干,举荐人就能得到一万元奖金,被举荐人之后自然是节节高升。

他走到办公桌后一坐下,秘书就把一份报告放在他面前,道:“这是分部徐经理引荐的人才,新人入职不久,一周销售额达到了十亿,打破了分部的一周最高销售记录。”

“哦?那我可要好好看看。”温岐心中一喜。

温岐拿起报告,从上往下开始看。

看第一行时,温岐的脸上添了些错愕,再接着往下看,脸上的笑容越来越大,看完一拍桌道:“好,不愧是我温岐的儿子!我就说嘛,虎父无犬子。”

“张秘书,你叫人事通知分部,把温岐调到总公司,职位是总裁助理。”

张秘书听了温岐的话心中暗暗吃惊,她没想到温总的儿子温氏地产的太子会在分部当销售卖房,而且因为业绩突出被上司举荐。